Konsekvenserne af et rigtig dårligt semester på college kan være alvorlige: afskedigelse. De fleste colleges giver dog studerende mulighed for at appellere til en akademisk afskedigelse, for de er klar over, at karakterer aldrig fortæller historien bag karaktererne. En appel er din mulighed for at give dit universitet konteksten for dine akademiske mangler.
Helt fra åbningen af dit brev skal du være personlig og modstridende. Kollegiet gør dig en fordel ved at tillade appeller, og udvalgets medlemmer melder sig frivilligt til at overveje din appel, fordi de tror på andre muligheder for fortjener studerende.
Begynd dit brev med at rette det til dekanen eller udvalget, der behandler din appel. "For hvem det kan bekymre dig" kan være en typisk åbning for et forretningsbrev, men du har sandsynligvis et specifikt navn eller udvalg, som du kan henvende dig til dit brev. Giv det det personlige præg. Emmas appelbrev giver et godt eksempel på en effektiv åbning.
Sørg også for, at du ikke stiller nogen krav i dit brev. Selv hvis du føler, at du ikke er blevet behandlet helt retfærdigt, vil du udtrykke din taknemmelighed for udvalgets vilje til at behandle din appel.
Hvis du er en studerende, der har opnået forfærdelige karakterer i at skrive klasser og gjort dårligt på essays, appellerudvalget vil være meget mistænkelig, hvis du sender dem et klagebrev, der lyder som om det var skrevet af en professionel forfatter. Ja, brug tid på at polere dit brev, men sørg for, at det helt klart er dit brev med dit sprog og idéer.
Vær også forsigtig med at lade dine forældre have en tung hånd ind ankeprocessen. Medlemmerne af appeludvalget ønsker at se, at du ikke dine forældre er forpligtet til din collegesucces. Hvis det ser ud til, at dine forældre er mere interesserede i at appellere til din afskedigelse end du er, er dine chancer for succes tynde. Udvalget ønsker at se dig tage ansvar for dine dårlige karakterer, og de vil se dig gå ind for dig selv.
Mange studerende mislykkes af college af den enkle grund, at de ikke er motiverede til at arbejde på universitetsniveau og tjener en college-grad. Hvis du tillader en anden at udforme din appelbrev for dig, vil det bekræfte alle mistanker, som udvalget måtte have om dine motivationsniveauer.
De underliggende årsager til en akademisk afskedigelse varierer meget og er ofte pinlige. Nogle studerende lider af depression; nogle forsøgte at gå ud af deres medicin; nogle fik rodet med stoffer eller alkohol; nogle blev op hver nat og spillede videospil; nogle blev overvældede med at pantsætte en græker.
Uanset årsagen til dine dårlige karakterer, vær ærlig med appeludvalget. Jason's appelbrevfor eksempel gør et godt stykke arbejde med at eje op til hans kamp med alkohol. Colleges tror på andre chancer - det er derfor, de giver dig mulighed for at appellere. Hvis du ikke ejer op til dine fejl, viser du udvalget, at du mangler den modenhed, selvbevidsthed og integritet, som du bliver nødt til at få succes på college. Udvalget er glad for at se dig forsøge at overvinde en personlig fiasko; de vil ikke blive imponeret, hvis du prøver at skjule dine problemer.
Vær klar over, at udvalget bliver informeret om din adfærd på campus. De har adgang til eventuelle retslige rapporter, og de vil få feedback fra dine professorer. Hvis din appel ser ud til at modsige de oplysninger, som udvalget modtager fra andre kilder, er din sandsynlighed sandsynligvis ikke vellykket.
Det er let at blive flov og defensiv, når du ikke klarer nogle klasser. Uanset hvor fristende det er at pege på andre og bebrejde dem for dine dårlige karakterer, vil appeludvalget se, at du tager ansvar for din akademiske præstation. Udvalget vil ikke blive imponeret, hvis du prøver at bebrejde de dårlige professorer, din psykokammerat eller dine forældre, der ikke støtter. Karaktererne er dine egne, og det vil være op til dig at forbedre dine karakterer. Se Bretts appelbrev for et eksempel på hvad ikke at gøre.
Dette betyder ikke, at du ikke skal forklare nogen formildende omstændigheder, der har bidraget til din dårlige akademiske præstation. Men i sidste ende er du den, der mislykkedes de eksamener og papirer. Du skal overbevise appeludvalget om, at du ikke vil lade eksterne kræfter føre dig på villspor.
At identificere og eje op til grundene til din dårlige akademiske præstation er de første skridt til en vellykket appel. Det lige så vigtige næste trin er at præsentere en plan for fremtiden. Hvis du blev afskediget på grund af alkoholmisbrug, søger du nu behandling af dit problem? Hvis du lider af depression, arbejder du sammen med en rådgiver for at prøve at løse problemet? Fremover planlægger du at drage fordel af de akademiske tjenester, der tilbydes af dit college?
De mest overbevisende appeller viser, at den studerende har identificeret problemet og har fundet en strategi til at tackle de problemer, der førte til de lave kvaliteter. Hvis du ikke forelægger en plan for fremtiden, tror appeludvalget sandsynligvis, at du ender med at gentage de samme fejl.
Det er let at være vred, når du er blevet afvist akademisk. Det er let at føle en følelse af ret, når du har givet et universitet tusinder og tusinder af dollars. Disse følelser bør dog ikke være en del af din appel.
en appel er en anden chance. Det er en fordel, der tilbydes dig. Personalet og fakultetsmedlemmerne i appeludvalget bruger en masse tid (ofte ferietid) til at behandle appeller. Udvalgets medlemmer er ikke fjenden - de er jeres allierede. Som sådan skal der appelleres med den rette "tak" og undskyldninger.
Selv hvis din appel afvises, skal du sende en passende note til udvalget for behandlingen af din appel. Det er muligt, at du ansøger om tilbagetagelse i fremtiden.